郑州豪门夜总会招聘：高翻台率，靠自己实现梦想
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夜场招聘对求职者的具体要求
　　夜场招聘对应聘者有一定标准，主要体现在以下两方面：
　　首先，注重礼仪。作为夜场应聘者，若在面试过程中行为举止不当，如不尊重他人、言语粗俗等，很可能导致面试失败。夜场虽对工作人员有要求，但良好的礼仪教养是完成工作的基础。
　　其次，具备特长。这里的"特点"并非指个人独特风格，而是指一技之长。夜场虽招聘门槛不高，但仍需要专业技术人员，如厨师、调酒师、管理人员或会计等。若没有明确特长，至少需符合基层服务人员的礼仪标准。
　　综合来看，夜场工作并非所有人都能胜任。若有意加入夜场工作，建议先评估自身是否符合条件，若不符合，可针对性调整提升。
薪资日结：6/8/10/12起步 无任务 不压单
特别提醒：【入职不收任何费用】
应聘须知：
1. 本公司为正规场所，属纯素质场，生意火且稳定，绝无乱收费现象，非中介机构。
2. 应聘者需为女性，年龄18-28岁（形象优异者年龄可适当放宽），有无工作经验均可，支持兼职。
3. 身高要求160cm以上（形象突出者可适当放宽），形象一般即可，公司配备专业化妆师。
4. 无不良嗜好及身体残疾，有KTV工作经验者优先，无经验者提供免费培训。
5. 公司提供住宿等全方位支持，一经录用，确保上班率。


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